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Cancer : aider votre proche

Cancer : aider votre proche

Si vous, ou un des vos proches, avez un traitement pour lutter contre le cancer, il existe des dispositifs qui prennent en considération votre état de santé : aménagements de poste et mi-temps thérapeutique, protection contre le licenciement, protection sociale...

Les congés pour s'occuper d'un proche



Il existe trois types congés ouverts aux salariés pour s'occuper d'un proche malade

  • Le congé de présence parentale, réservé aux parents d'enfants gravement malades, handicapés ou accidentés, lorsque leur état nécessite la présence d'une personne à leur côté ;

  • Le congé de soutien familial, destiné aux salariés, justifiant d'une certaine ancienneté dans l'entreprise, qui souhaitent suspendre leur contrat de travail pour s'occuper d'un proche présentant un handicap ou une perte d'autonomie d'une particulière gravité.

  • Le congé de solidarité familiale, destiné aux salariés qui cessent leur activité professionnelle pour accompagner un proche souffrant d'une pathologie engageant le pronostic vital.



 

L'allocation d'accompagnement d'une personne en fin de vie

Un dispositif légal permet d'interrompre son activité professionnelle pour s'occuper à domicile d'un proche en fin de vie. En février 2010, le Parlement a définitivement adopté la loi visant à la création de l'allocation journalière d'accompagnement d'une personne en fin de vie. Cette allocation de 49 euros par jour sera versée pendant 21 jours à une personne interrompant son activité professionnelle pour accompagner à domicile un proche "en phase avancée ou terminale d'une affection grave et incurable". Près de 20 000 personnes par an pourraient bénéficier de cette mesure. Jusqu'alors, les salariés désirant accompagner un proche atteint d'une maladie fatale étaient autorisés à prendre jusqu'à trois mois de congé "de solidarité familiale". Cependant, ce congé n'était pas rémunéré. Les ascendants, descendants, frères, soeurs, personnes partageant le même domicile ainsi que les "personnes de confiance" pourront bénéficier de la nouvelle allocation. Il sera possible de la partager entre plusieurs bénéficiaires, ou d'en recevoir une partie (proportionnelle) en cas de réduction partielle de son activité professionnelle.

Article publié par le 25/03/2010

Sources : Association pour la Recherche sur le Cancer

Cette fiche fait partie du guide Guide Cancer , rubrique Cancer en pratique, rubrique Cancer : vos droits

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Cet article est extrait des parutions de l'Association pour la Recherche sur le Cancer. Accédez au site de l'ARC

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